 |
|
|
 |
|
|
|
| Продолжение... первая серия - http://www.forumsostav.ru/10/31191/ |
|
Фея 3 разряда
Постов: 1439
Дата регистрации: 02.11.2007 |
| для: cheshira© для: IQ© да ну не скажите :) я так попала на собеседование в 1С, в ABBY, в свою предыдущую компанию... просто надо выяснять кто именно эйчар и звоня в компанию просить соединить с ним, - по какому поводу? - по поводу работы! Зато вас точно заметят, а не пропустят мимо глаз ваше резюме даже не открыв его. Я все же считаю - если вакансия нравится - нужно сделать так, чтобы вас пригласили на собеседование, не важно каким способом вы этого добьетесь.. ну или почти не важно... |
|
--------
"Ну что, понеслись?", - сказали две курицы и поднатужились |
 |
0 |
 |
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
    21.01.2010 10:25 |  |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
Цитата, автор koska:
Работа рекрутера в том, чтобы подобрать человека на вакансию. А вовсе не в том, чтобы рассмотреть всех претендентов на эту вакансию :) |
Ошибка. Задача рекрутёра найти специалиста соответствующего граничным условиям, а в некоторых случаях, и рекомендовать специалиста не совсем отвечающего условиям. Следующее.Если уж они просматривают не все присланные резюме, то почему они делают это игнорируя социологические методы? То есть смотрят первые несколько? Пусть собирают ген совокупность... и вперед  Если же они этого не делают, то серьёзно ограничивают выбор. Из десяти присланных резюме, одиннадцатое может оказаться значительно лучше и в принципе задать другой стандарт выбора. Именно поэтому мы здесь порой наблюдаем (политкорректно) ну уж совсем начинающих специалистов. :)
Другими словами, их выбор практически никак не обоснован. А если учесть отсутствие серьёзной научной базы и методик... У эйчаров есть отмазка на все случаи жизни. Он (вы) не подошли с точки зрения психологического климата в компании... при этом, я уверен - спроси какие психологические климаты есть вообще, и какой в данной компании, да почему конкретно, по каким параметрам данный кандидат не соответсвует оному, 100 % эйчаров не смогут ответить ни по одному вопросу. |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 11:51 | |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
Цитата, автор cheshira:
Лично мне просто неприятно такое ко мне отношение - в силу того, что я претендую уже на такие вакансии, общение с секретарями в таком ключе попросту унизительно 
|
Это вы хорошо сформулировали. Я вчера на несколько минут завис с вопросом, а действительно, почему же я этого не делаю? Не, я понимаю, что не хочется, а почему, понять никак не мог.
|
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 12:00 | |
|
|
|
креативно о позитивном
Постов: 4176
Дата регистрации: 21.05.2004 |
Я в ноябре разгоаривал с одной тетей (руководителем службы персонала в крупной питерсокй компании), так вот - они искали директора по марктеингу (с опытом работы,требования были достаточно разумные...), за три дня к ним пришло более 600 резюме! Конечно, девочка-персоналтщица отбирала методом "тыка" - первые двадцать, из серединки десяток и в конце пятерку. Остальные - даже не читали, отправили в корзину.
Вот такой принцип отбора... |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 12:42 | |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
для: Штирлиц©
Я тоже слышал что так было. Но мы же с вами понимаем, что такая выборка не репрезентативна |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 13:04 | |
|
|
|
Вечно молодой, вечно пьяный.
Постов: 1977
Дата регистрации: .. |
| для: Штирлиц© Такой принцип везде. На одну нормальную вакансию приходит до тыщи резюме.И смотрят обычно только первые...а чО - выживает шустрейший |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 13:05 | |
|
|
|
креативно о позитивном
Постов: 4176
Дата регистрации: 21.05.2004 |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 13:24 | |
|
|
|
Вечно молодой, вечно пьяный.
Постов: 1977
Дата регистрации: .. |
| для: Штирлиц© Суровы питерские деректора по маркетингу. Чую за тридцатку они будут грести под себя особо по злому |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 14:09 | |
|
|
|
Жжом нипадецки!
Постов: 1881
Дата регистрации: 19.07.2007 |
| С двух вёсел |
|
--------
Советовать вам что-либо без знания тонкостей - только вредить. Вникать в ваши тонкости - делать работу за вас ЦЫ: Bal © |
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 17:45 | |
|
|
|
серый волк...
Постов: 4099
Дата регистрации: 28.01.2005 |
2IQ© Ошибка - pадача рекрутёра "закрыть вакансию", а не искать специалиста соответствующего граничным условиям, а в некоторых случаях, и рекомендовать специалиста не совсем отвечающего условиям.
Неужели вы серьёзно думаете, что "хрУли" будут рыть землю и искать кого-то для начальника, который в их координатной сетке находится в категории ТЖУ? |
|
--------
Бог Перун: Не хвалитесь, своей силою, поезжая на Брань, а хвалитесь с Поля Брани съезжаючи... |
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 18:09 | |
|
|
|
Постов: 1055
Дата регистрации: 14.01.2005 |
| Неужели вы серьёзно думаете, что "хрУли" будут рыть землю и искать кого-то для начальника, который в их координатной сетке находится в категории ТЖУ? |
Перефразирую - неужели вы всерьез думаете, что кто-то в Рашке будет работать?
Как-то стыдно стало, я смотрю, добросовестно относиться к своим обязанностям, кризис, наверное. Ресечер глянет на данные и подумает, первые двадцать цифр, в серединке десяток и с конца пяток. Фигня, прорвемся. Эккаунт список клиентов по диагонали пробегать будет. Дворник двор только по краям мести.
Семимильными щагами идем к лучшей жизни, товарищи. Сокращаем издержки и оптимизируем процессы. |
|
--------
Являясь участником дорожного движения в России, часто чувствуешь, что в конструкции твоего автомобиля явно не хватает гашетки и крупнокалиберного пулемета.
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 18:50 | |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
для: Mamontino©
Дайте расшифровку ТЖУ плиз.
Я конечно так не думаю. Я же не наивный юноша с пылающим взором. Я о том как должно быть. Они же все жутко профессиональные, ловцы человеческих душ, понимаешь, охотники за головами... занимаются важным делом и только это соответствует истине... впрочем, ещё и то, что занимаются они этим делом х...о. |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 18:54 | |
|
|
|
серый волк...
Постов: 4099
Дата регистрации: 28.01.2005 |
2Antas© Думаю что да, будут. Но меньшинство.
Пару лет назад работал в компании, где одним из учредителей был немец. Как-то позавидовали, что в германии народ бОлее склонен к качественное работе. Он развеял это "типичное заблуждение славян" ;-) бОльшество германцев относится к "работе не дядю" точно так же как и в Рашке. Вот так ;-) |
|
--------
Бог Перун: Не хвалитесь, своей силою, поезжая на Брань, а хвалитесь с Поля Брани съезжаючи... |
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 18:56 | |
|
|
|
серый волк...
Постов: 4099
Дата регистрации: 28.01.2005 |
2IQ© Я думал все уже в курсе - Тупые Жирные Уроды (менеджмент и в особенности учредители)
;-)
P.S. Миша, ну ты, право ;-) как институтка на первом балу в Зимнем Дворце |
|
--------
Бог Перун: Не хвалитесь, своей силою, поезжая на Брань, а хвалитесь с Поля Брани съезжаючи... |
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 18:57 | |
|
|
|
Постов: 1055
Дата регистрации: 14.01.2005 |
для: Mamontino©
Имхо, здесь главное отличие в психологии. "Работать не на дядю" для некоторых означает иметь собственный бизнес, т.е. все доходы распределять по своему усмотрению, нести личные риски и т.д. Однако, фишка в том, что все процессы контролировать все одно не получается, ибо существует ряд факторов, как-то система налогообложения и прочая. Т.е., по существу, ты работаешь все на того же дядю, т.е. чиновника в некотором роде (чем больше зарабатываешь сам, тем больше зарабатывает гос-во). В тоже время осознание того, что честно заработанные бумажки при работе по найму, дают тебя право совершенно спокойно считать, что ты работаешь на себя и на свою семью и размер бонуса здесь вовсе не ключевой фактор. Остальное детали Особенно интересны профессиональные спортсмены командных видов спорта, к кому их отнести, даже не знаю
Поэтому там "умеют работать на себя", а тут ждут "когда начнут работать не на дяду". Вот как то так
|
|
--------
Являясь участником дорожного движения в России, часто чувствуешь, что в конструкции твоего автомобиля явно не хватает гашетки и крупнокалиберного пулемета.
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 19:06 | |
|
|
|
серый волк...
Постов: 4099
Дата регистрации: 28.01.2005 |
2Antas© Вы затрагиваете такие глубинные пласты психологии, что я даже теряюсь ;-).
Однако смысл моего высказывания был в том, что и в Германии, которая почему-то считается страноы высокой культыры труда, найти сотрудников, которые будут работать так, что на них можно полностью положиться, весьма затруднительно. Со сло упомянутого мной немца я заключил, что особых различий "здесь и там" в настоящее время нет. |
|
--------
Бог Перун: Не хвалитесь, своей силою, поезжая на Брань, а хвалитесь с Поля Брани съезжаючи... |
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 19:18 | |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
для: Mamontino©
НЕмцы по сравнению с итальянцами трудяги каких свет не видывал. Но как эти "трудяги" работают можно пару томов анекдотов издать. Однако это отдельная тема.
ТЖУ - не знал.
А какие ещё есть персонажи в координатной сетке? |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 19:24 | |
|
|
|
Постов: 5694
Дата регистрации: 12.02.2008 |
Цитата, автор Mamontino:
2Antas© Вы затрагиваете такие глубинные пласты психологии, что я даже теряюсь ;-).
Со сло упомянутого мной немца я заключил, что особых различий "здесь и там" в настоящее время нет. |
Поверьте моему опыту работы с немцами, бывает ещё хуже чем здесь, причём настолько, что видно невооружённым глазом. Про финнов знаю. Тоже не айс. Не, конечно, всегда есть отдельные представители... |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
21.01.2010 19:27 | |
|
|
|
Вечно молодой, вечно пьяный.
Постов: 1977
Дата регистрации: .. |
| Народ, не спорьте - работать НИКТО не любит. Просто у нас к "нелюбови" добавляется еще неумение работать и "авось". |
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
22.01.2010 09:51 | |
|
|
|
Постов: 1055
Дата регистрации: 14.01.2005 |
для: Alex_V©
А как же японцы? Неужели заставляют? |
|
--------
Являясь участником дорожного движения в России, часто чувствуешь, что в конструкции твоего автомобиля явно не хватает гашетки и крупнокалиберного пулемета.
|
|
0 |
|
0 |
| Комментарий понравился? |
|
0 |
|
0 |
22.01.2010 10:44 | |
|
|
|
 | Только зарегистрированные пользователи могут оставлять сообщения в этом форуме |
|
|
|
|
|
© "ООО Состав.ру" 1998-2024
тел/факс: +7 495 225 1331 адрес: 109004, Москва, Пестовский пер., д. 16, стр. 2
При использовании материалов портала ссылка на Sostav.ru обязательна!
Администрация Sostav.ru просит Вас сообщать о всех замеченных технических неполадках на E-mail
|
|
|
|
